广东启动“攻垒2014” 大力化解劳动纠纷

【导语】：日前，广东省人社厅在全省范围内启动“攻垒2014”行动，倾力化解劳动纠纷，对因恶意欠薪、使用童工等重大违法行为在社会产生恶劣影响的企业，将在省人社厅网站、政务微信平台和媒体集中曝光。

　　日前，广东省人社厅在全省范围内启动“攻垒2014”行动，倾力化解劳动纠纷，促进劳动关系和谐稳定。

　　广东省人社厅将加快建立和完善劳动纠纷预警研判、化解处置等长效机制，强化源头治理、属地责任，进一步提升劳动矛盾纠纷化解率。

　　对因恶意欠薪、使用童工等重大违法行为在社会产生恶劣影响的企业，将在省人社厅网站、政务微信平台和媒体集中曝光。同时，每月定期向全省通报重大违法案件和劳资矛盾化解情况。

　　针对春节前欠薪案件多发高发的突出情况，广东省将从今年11月起组织开展农民工工资支付专项检查行动。人社部门将重点检查建筑业、制造业、服务业等劳动密集型企业，发现有欠薪苗头的，提早介入;对存在恶意欠薪行为的企业，联合公安机关重点打击，有效缓解年底欠薪高发、多发的压力。

　　对重大、典型的违法案件或群体性事件，省人社厅将组织力量直接介入案件查处，指导督促当地依法严肃查处违法行为。处理重大、典型的案件时，省人社厅将邀请媒体随行，全面深入报道对事件的处置情况，强化社会舆论监督。