栖霞总工会“四个四”着力建设服务型工会

走访职工180余人， 胶东在线网5月27日讯(通讯员 英其岭 汪晓阳) 日前http://

推行“四个四”(即：四必访、四必谈、四必帮、四必送)制度，创新事情举止，召开各类座谈会18场，转变了工会干部的事情风格http://

四必访即：对单位职工伤病住院必访；职工生活及家庭遇特殊困难必访；职工孕育发生不测事变、事宜必访；职工受到处分、处罚，四必帮即：帮助建立平等协商平台、帮助开展劳动竞赛及体裁行为、帮助困难职工渡过难关、帮助化解消除劳动纠纷，切实发挥了工会联系职工的桥梁纽带感化，举办下岗职工技能提升培训班2期，有思想情绪者(情绪不不乱)必访，http://

该制度的建立，推行“四个四”制度以来，栖霞市总工会共走访企奇迹单位36家，慰问困难家庭680户，以实际举措赢得了职工群众的认可，访职工”行为的基础上， ， 据懂得，在连结开展“走企业，在企奇迹单位推行“四必访四必谈四必帮四必送”制度，着力建设“服务型工会”，慰问天下、省、市困难劳模24名，组织各下层工会干部深进下层、深进一线、深进职工中开展事情，开展职工思想动态分析及调查行为5次，四必谈即：对职工思想波动(不不乱)必谈；职工违章违纪必谈；职工之间孕育发生矛盾纠纷必谈；职工新进会必谈http://

栖霞市总工会紧紧抓住密切与职工群众联系这平生命线，烟台栖霞市总工会立足企业解难事、服务职工办实事，尽力帮助职工群众排忧解难办实事，筹集并发放款物37.04万元，四必送即：为职工送温暖、送岗位、送技能、送文化http://