劳资纠纷！

跟老板说我要回家！老板说不给结工钱！说现在走要扣一天五元钱！《做到年底就没必要扣了》他们这样做合法吗？ 回答(3) 一定是差别法的了 便是因为这样才要留你 最好去有关部门反映 追问：我们找到当地的村委会！村委会也是这样说的！说这两头都是这样的！他们的说法有依据吗？这是不是一种潜规则呢？我应该怎么办！都须要做些甚么的？准备甚么器材才能保护我自己的权利呢？我能拿到我的全数工钱吗？但愿人人帮我一下！回答： 那你就等发工钱时再走吧 这样能尽量减少丧失 否则象这样的情况搞欠好过年老板少给或是不给你都没有行动 +1 已赞过 违法的，然后30天后离职，你还可以要求对方支出事情期间的双倍工钱，http://

由于没签劳动合同达到一个月以上http://

并要求对方支出相应的工钱，我现在不想在那里做了http://

《这边大部分都没有签的》http://

倡议你先提前30天关照， +1 已赞过 热心问友 2010-12-11 不知道你是在那里事情的 他们那样明显是差别法的 你可以去劳动部门告他们 +1 已赞过 ，并且留下关照证明， 劳资纠纷！ 5 我往年四月份来到一家私营服装厂上班！由于没有签订劳动合同http://