销售人员劳动合同范本

甲方(用人单位)名称：

法定代表人：

公司地址：

联系方式： 

乙方(劳动者)姓名：

居民身份证号码：

性别：      

民族：      

文化程度：       

出生年月：

家庭住址：

户籍所在地：

联系方式： 

根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律、法规、规章和政策的规定，经双方平等协商，乙方为甲方合同制职工，并订立本合同。

一、劳动合同期限。

按下列第        款确定：

(一)本合同为有固定期限的劳动合同。

合同期从     年   月   日起至     年   月   日止。其中熟练期(培训期、见习期)从     年   月   日起至     年   月   日止；试用期从    年   月   日起至    年   月   日止。

(二)本合同为无固定期限的劳动合同。

合同期从    年   月   日起至法定或约定解除(终止)合同条件出现时止。其中熟练期(培训期、见习期)从    年   月   日起至    年   月   日止；试用期从    年   月   日起至    年   月   日止。

(三)本合同为以完成一定工作为期限的劳动合同。

合同期从                   之日起至                  之日止(起讫时间必须明确具体)。其中熟练期(培训期、见习期)从    年   月   日起至    年   月   日止；试用期从    年   月   日起至    年   月   日止。

二、工作内容。

（一）乙方的工作岗位：                        

（二）乙方的工作任务（量化）和考核办法：

详见附件。

（三）乙方的岗位职责：

详见附件。

（四）在本合同有效期内，如果乙方业绩、考勤、开展业务行为不符合甲方关于业务人员考核和聘任的有关规定，甲方有权依据甲方的有关制度及本合同约定，调整乙方工作岗位、薪酬待遇和依法解除本合同。

三、工作时间

（一）双方同意按       工时制度执行：

1、标准工时制。乙方每天工作不超过 8 小时，每周工作不超过 40 小时。甲方由于工作需要，经与工会或者乙方协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过1小时，因特殊原因需要延长工作时间的，在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时，每月不得超过36小时。

2、综合计算工时制。应事先取得劳动行政部门特殊工时制度的行政许可决定。平均每日工作时间不得超过8小时，平均每周工作时间不得超过40小时。

3、不定时计算工时制。应事先取得劳动行政部门特殊工时制度的行政许可决定。工作时间和休息休假自行安排。

（二）甲方延长乙方工作时间的，应依法安排乙方同等时间补休或支付加班费。但是，因销售系列员工岗位的特点，乙方自愿在节假日等工作时间之外进行市场调研、客户资料整理等工作，未经甲方确认加班的，甲方不支付加班费。

四、劳动报酬。

（一）乙方熟练期（培训期、见习期、试用期）间的月工资为        元。

（二）乙方熟练期(培训期、见习期、试用期)满后的月工资包括基本工资和其他绩效报酬，其中月基本工资为        元，其他报酬及考核详见甲方依法制定的企业规章制度。

（三）工资发放日为每月     日，甲方不得无故拖欠。如遇节假日或休息日，则调整到相近的工作日支付。甲方向乙方支付的月工资不得低于当地最低工资标准      元。

（四）乙方工资的增减，奖金、津贴、补贴、加班加点工资的发放，以及特殊情况下的工资支付等，均按相关法律、法规、规章、政策以及甲方依法制定的规章制度执行。

（五）甲方根据企业的经营状况和依法制定的工资分配办法调整乙方工资，乙方在60天内未提出异议的，视为同意。

五、劳动保护、劳动条件和劳动纪律。