今年暑期打工有点难 受新《合同法》影响短期岗

今年暑期打工有点难 受新《合同法》影响短期岗位减招
2014-07-09 10:24:20  贵网  进入贵社区    点击：

　　贵网讯（黔中早报记者 姚福进） 每年高、中考结束后，不少中学生乃至大学生，会找一份暑期工打，一来锻炼自己的能力，二来赚点生活费。昨日，记者走访发现，受节俭风和新劳动合同法等影响，今年暑期，学生找工难。

　　高考完，考虑到家里的经济情况，韦新开始四处寻找暑期工做。可让他没想到的是，几乎跑完了安顺所有的主街道，都没找到合适的工作。“就连招聘临时工的商家都少得可怜！”韦新感叹道。

　　随后，他联系上一位远在广州番禺打工的老乡，对方称：“自从新的劳动合同法下来后，这边工厂就很少招聘短期工了。”

　　据有多年招聘经历的业内人士黄女士介绍，今年工厂很少招聘暑期工，其中一个重要原因是新《合同法》的实施。该新法规定，用人单位和劳动者应在用工之日起1个月内签订书面劳动合同，超过1个月不满1年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付两倍的工资，也就是说企业的用工成本增加了。暑期工最多只做两个月，对于工厂来说，谁都不愿意做增加成本的事。在新法实施后，在没有必要的情况下，工厂是不愿意招聘暑期工或临时工的。即使需要招聘短期工，要求其工作期限至少也要3个月至半年，甚至更长。

作者：姚福进 来源：黔中早报  编辑：龙玲